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国资委加强完善国有企业党建工作总结[VIP]

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范文预览:   北京市国资委党委成立五年以来,坚持调研入手倡导创新、明确思路引领创新、制定意见指导创新、多措并举推进创新,实施了适应现代企业制度要求推进国企党建工作创新工程,一年突出一个重点,逐年深化,探索国企党组织履行职责的途径,改进党组织活动方式,建立了一批与现代企业制度相适应的党建工作制度,初步形成了与法人治理结构相匹配的党建工作运行机制。   一、深化认识,在推进机制建设中把握基本思路   建立完善党建工作运行机制,经历了是一个认识向实践转化的过程。要形成高度自觉,必须深化认识。首先,要解决好推进机制建设的基本思路和目标原则。一些单位的成功实践,使我们认识到:国有企业党建工作运行机制就是建立一套以适应现代企业制度要求为根本、以落实保障为关键、以流程规范为重点、以强化责任为载体,目标一致、职责明确、交叉相融、协调制约、统一规范的党建工作运行体系。国有企业党建工作运行机制适应现代企业制度要求,将


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12.班子成员2018年消除薄熙来、王珉恶劣影响专题组织生活会对照检查材料(8-21)
13.局班子成员2018年消除薄熙来、王珉恶劣影响专题组织生活会对照检查材料(8-21)
14.一把手2018年消除薄熙来、王珉恶劣影响专题组织生活会对照检查材料(8-21)
15.河北地区县委书记2018年中央巡视反馈意见整改落实专题民主生活会“八个方面问题”对照检查材料(8-21)
16.河北地区县纪委书记2018年中央巡视反馈意见整改落实专题民主生活会对照检查材料(围绕九个方面查摆)(8-21)
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